Rozmowa kwalifikacyjna w języku angielskim może być wyzwaniem, szczególnie jeśli angielski nie jest Twoim pierwszym językiem. W takich sytuacjach kluczowe jest nie tylko przygotowanie merytoryczne, ale także pewność w komunikacji i swobodne posługiwanie się specjalistycznym słownictwem. W tym artykule podpowiadamy, jak skutecznie przygotować się do rozmowy o pracę w języku angielskim oraz jak kurs Business English może pomóc Ci zdobyć przewagę.
Zrozum cel rozmowy kwalifikacyjnej
Podstawą sukcesu na rozmowie kwalifikacyjnej jest zrozumienie jej celu. Rekruterzy chcą sprawdzić nie tylko Twoje doświadczenie zawodowe, ale także poziom znajomości języka angielskiego w kontekście biznesowym. Wiele pytań będzie związanych z Twoimi osiągnięciami, kompetencjami oraz umiejętnościami komunikacyjnymi. Dlatego ważne jest, aby odpowiadać płynnie, precyzyjnie i z użyciem odpowiedniego słownictwa.
Przygotuj odpowiedzi na typowe pytania
Warto przygotować się na standardowe pytania, które mogą pojawić się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, np.:
- „Tell me about yourself.” (Opowiedz o sobie.)
- „What are your strengths and weaknesses?” (Jakie są Twoje mocne i słabe strony?)
- „Why do you want to work for our company?” (Dlaczego chcesz pracować w naszej firmie?)
- „Can you describe a challenge you’ve faced and how you dealt with it?” (Opisz wyzwanie, z którym się zmierzyłeś, i jak sobie z nim poradziłeś.)
Każda odpowiedź powinna być zwięzła, konkretna i bogata w przykłady, które pokażą Twoje umiejętności i doświadczenie. Przygotowanie kilku przykładów z życia zawodowego pomoże Ci czuć się pewniej podczas rozmowy.
Przykładowa odpowiedź na pytanie “What are your strengths and weaknesses?”:
“I guess that one of my main strengths is being an extremely target-oriented person. When there is a specific task and a specific amount of time for dealing with it, I’m able to focus on it entirely and work very hard to achieve it. Sometimes, and this would be one of my weaknesses, when I try to solve a problem and somebody needs my help or advice, I may say “Sorry, I have no time to talk to you right now, come back later”. It’s not that I’m not a team player – in fact, I like working with people very much – but it’s just my style of work.
Secondly, I’m a fast-learner. In my job there is a constant need to learn new things, to develop my qualifications, and look for ways of improving my efficiency. And I really enjoy it – doing research, checking what the competitors have invented or inventing new solutions by myself. Some of my co-workers joke that I spend too much time trying to improve products that are good as they are, and I always tell them “Those products can always be made better. If not, what are we doing here?”.
And finally, and again this may be both a strength and a weakness at the same time, I pay a lot of attention to planning things before my team and I get down to work. I tell them “Let’s think for a minute here. How should we cope with this challenge? Let’s try to anticipate obstacles that may occur later and try to find solutions now. Let’s prepare feasible schedules, let’s work on internal communications, so that we know who’s responsible for what in this project.” Some members of staff say: “There is no time for it. Let’s just get on with it”. In my opinion, however, any success always boils down to planning. If things are well-organized, there are few problems that can’t be solved.”
Opanuj słownictwo biznesowe
Znajomość specjalistycznego słownictwa biznesowego to podstawa podczas rozmowy kwalifikacyjnej w języku angielskim. Zwroty takie jak „team player” (osoba pracująca dobrze w zespole), „proactive approach” (proaktywne podejście) czy „meeting deadlines” (dotrzymywanie terminów) mogą zrobić dobre wrażenie na rekruterze. Właśnie tutaj z pomocą przychodzą kursy Business English, które zostały zaprojektowane, aby pomóc w opanowaniu kluczowych wyrażeń używanych w środowisku pracy.
Kursy oferują szeroki zakres słownictwa związanego z rozmowami kwalifikacyjnymi, negocjacjami, pisaniem e-maili czy prowadzeniem prezentacji. Dzięki temu zyskasz pewność, że Twoje wypowiedzi będą brzmiały profesjonalnie i płynnie.
Kilka przydatnych słów i wyrażeń:
- interview (v) – przeprowadzać rozmowę kwalifikacyjną
- interviewee (n) – kandydat, z którym przeprowadza się rozmowę kwalifikacyjną
- skill set (n) – zestaw umiejętności
- perk (n) – dodatkowe świadczenie
- financial terms (n) – warunki finansowe
- performance related bonus (n) – premia zadaniowa
- overqualified (adj) – zbyt wykwalifikowany
- employee specification (n) – wymagania dotyczące kandydatów na stanowisko
- recruitment process (n) – proces rekrutacji
- apply (for) (v) – ubiegać się, starać się o
- meet the criteria (col) – spełniać kryteria
Więcej znajdziesz m.in. w kursie Business English: Starting a company.
Praktyka mówienia
Jednym z najskuteczniejszych sposobów na przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej jest ćwiczenie odpowiedzi na pytania na głos. Możesz to robić samodzielnie, przed lustrem, lub z partnerem językowym. Powtarzanie kluczowych fraz i pełnych zdań pomoże Ci przełamać barierę językową i sprawi, że Twoje odpowiedzi będą bardziej naturalne.
Dodatkowo warto korzystać z narzędzi takich jak MemoChat w aplikacji SuperMemo, które umożliwiają symulację rozmów w języku angielskim. Wypróbuj tematy rozmów takie jak: Porozmawiaj z rekruterką o stażu, Porozmawiaj o swojej pracy z doradcą, Porozmawiaj z doradcą zawodowym. Dzięki takim rozwiązaniom zyskujesz możliwość ćwiczenia w realistycznych sytuacjach i dostosowania wypowiedzi do różnych scenariuszy podczas szukania pracy.
Zwróć uwagę na wymowę i intonację
Podczas rozmowy ważne jest nie tylko to, co mówisz, ale również jak mówisz. Dobra wymowa i właściwa intonacja pomagają zrobić pozytywne wrażenie. Jeśli masz problem z wymową niektórych słów, skorzystaj z nagrań dostępnych w kursie Business English, które pozwolą Ci odsłuchać i powtórzyć kluczowe wyrażenia.
Pamiętaj, aby mówić powoli i wyraźnie. Jeśli potrzebujesz chwili na zastanowienie, nie bój się zrobić krótkiej pauzy. Ważniejsze jest, aby Twoja odpowiedź była przemyślana i precyzyjna.
Pytania do rekrutera – przygotuj się
Nie zapominaj, że rozmowa kwalifikacyjna to również okazja dla Ciebie, aby zadać pytania dotyczące firmy czy stanowiska. Kilka przykładów to:
- What are the main goals for this position in the next six months? – Jakie są główne cele na tym stanowisku w ciągu najbliższych sześciu miesięcy?
- What does the team structure look like? – Jak wygląda struktura zespołu?
- What opportunities for professional growth does the company offer? – Jakie możliwości rozwoju zawodowego oferuje firma?
Zadanie przemyślanych pytań pokaże Twoje zaangażowanie i zainteresowanie nowym stanowiskiem.
Podsumowanie – klucz do sukcesu
Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej po angielsku wymaga czasu i zaangażowania, ale efekty są tego warte. Opanowanie odpowiedniego słownictwa, ćwiczenie mówienia i zrozumienie struktury rozmowy pomogą Ci zwiększyć pewność siebie. Skorzystaj z kursów z serii Business English, aby solidnie przygotować się do różnorodnych sytuacji biznesowych, nie tylko rozmowy kwalifikacyjnej. Zyskaj przewagę i pokaż rekruterowi, że posiadasz zarówno kompetencje zawodowe, jak i świetną znajomość języka angielskiego. Powodzenia!
